Nemulţumirile în rândul personalului TESA din unităţile medicale care urmează să devină secţii ale Spitalului Judeţean nu contenesc. Devine tot mai evident faptul că la concurs nu vor putea participa toţi angajaţii TESA, pentru toate locurile din birouri.
Ar fi o mare ilegalitate să pui oamenii care au deja contracte de muncă în Spitalul Judeţean să dea concurs pentru posturile lor. Aşa ceva nu se va întâmpla, pentru că nu este legal, a declarat juristul Victor Niţu (foto), liderul Sindicatului Speranţa din Spitalul Judeţean.
Pentru puţinele locuri care vor fi scoase la concurs pentru TESA şi restul personalului nemedical competiţia va fi doar între salariaţii care vin de la cele trei spitale care vor deveni secţii ale Judeţeanului.
Asta deşi vicepreşedintele Consiliului Judeţean, Mihai Aroşoaie, a declarat recent că s-ar putea ca pentru toate posturile de la TESA şi administrativ să se susţină o evaluare profesională inclusiv a celor angajaţi deja la Mavromati.
Pentru că în Hotărârea Consiliului Judeţean se preciza că se preia tot personalul de la Maternitate, Spitalul de Pediatrie şi Spitalul de Psihiatrie iar semnalele sunt că acest lucru nu se va întâmpla, se pregătesc deja acţiuni în instanţă.
Ce ştiu eu este că se vor căuta soluţii pentru fiecare angajat în parte, dar să vedem mai întâi Hotărârea de Guvern, noua structură Spitalului Judeţean şi apoi conducerea spitalului şi Consiliul Judeţean vor decide ce este de făcut.
Este clar că vor cădea nişte posturi, dar sunt oameni în pragul pensionării, sunt chiar şi persoane care au afaceri private şi atunci poate nu le va fi chiar aşa greu să piardă calitatea de angajat la spital, a declarat Octavian Dumitru, liderul sindicatului Sanitas. (Doina Marcu)